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2019福建三明市级机关公开遴选公务员34名公告

归档日期:12-10       文本归类:2019公开选调      文章编辑:爱尚语录

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  为拓宽选人用人渠道,优化市级机关干部队伍结构,根据《公务员法》《公务员公开遴选办法(试行)》以及《三明市贯彻落实福建省关心关爱基层干部二十条措施的意见》《中共三明市委办公室 三明市人民政府办公室关于进一步规范市直机关事业单位补充工作人员管理的意见》《三明市市级机关公开遴选公务员工作暂行办法》等文件规定,经研究,决定开展三明市2019年市级机关(含参照公务员法管理的人民团体和群众团体机关,下同)面向基层公开遴选公务员(含参照公务员法管理的人民团体和群众团体机关工作人员,下同)工作。现将有关事项公告如下:

  本次公开遴选职位为部分市级机关三级主任科员及以下职位,计划面向县级及以下基层公开遴选公务员34名。遴选机关、遴选职位、遴选人数和资格条件等详见《三明市2019年市级机关公开遴选公务员职位表》(附件1,以下简称《遴选职位表》)。

  1.三明市各县(市、区)、乡镇(街道)机关中已进行公务员登记且在编在岗的公务员,符合遴选资格条件的可以报考。

  2.三明市各县(市、区)参照公务员法管理机关(单位)中已进行参照管理登记,或事业单位中因近年机构改革等仍保留参公身份并已进行参照管理登记,且符合闽人发〔2011〕105号文件规定的下列4类对象,在编在岗并符合遴选资格条件的可以报考。具体为:

  (4)曾选聘到村任职的大学生村官、参加过省级“三支一扶”计划、高校毕业生服务社区计划、大学生志愿服务西部计划、大学生志愿服务欠发达地区计划等服务基层项目期满两年考核合格的高校毕业生。

  上述遴选范围,均不含中央、省垂直管理系统在三明市及各县(市、区)的直属或派驻机构的在职公务员、参照公务员法管理机关(单位)工作人员。

  2.具有2年以上基层工作经历和2年以上公务员工作经历。除试用期内不定等次外,公务员年度考核均为称职以上等次。

  此外,报考三级、四级主任科员职位,须现任相同或以上层次职务职级。若高职低报,并通过遴选的,按遴选职位对应职级予以任用。任职试用期内的人员不得报考高于其任现职前的职务职级的职位。

  以上基层工作经历、公务员身份及与年限有关的资格条件,均以2019年12月10日为截止时间,按足年足月累计计算。

  遴选工作按照组织报名、资格审核、考试、体检考察、公示试用、调动任用等步骤进行。

  本次公开遴选报名采取个人意愿与组织推荐相结合的方式,单位党委(党组)在个人自愿报名的基础上,根据干部政治素质、工作实绩等平时表现情况以及资格条件等进行严格审核把关推荐。报名主要方式是通过电子邮箱或到现场报名。各遴选机关具体报名地址和联系方式见《遴选职位表》。每位报名人员限报一个职位,多报无效并取消本次遴选考试资格。

  报名时,报名人员应认真阅读本公告及相关附件要求,判断清楚自身条件与所报考职位条件设置要求是否相符,在报名截止时间前,将报名材料报送(快递)至遴选机关承办科室,或将报名材料电子版通过电子邮件发送至遴选机关公布的邮箱(纸质材料随后快递寄出),逾期不予受理。寄件以寄出时间为准。

  (1)《三明市2019年市级机关公开遴选公务员报名推荐表》(附件2,将推荐表上粘贴的近期正面免冠彩色证件照电子版命名为“县(市、区)姓名”,通过电子邮箱发给遴选机关。照片格式为jpg,分辨率350dpi左右,规格100KB以下);

  (5)经县(市、区)委组织部确认后的最新《干部任免审批表》(奖惩和历年年度考核情况需填写详尽);

  以上报名材料按顺序装订,电子版报名材料应为pd

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